Jak pomóc swoim pracownikom w nauce języka angielskiego

Wielokulturowe środowisko pracy sprzyja kreatywności, pomysłowości i konkurencji na globalnym rynku. Stanowisko USA staje się coraz bardziej zróżnicowane dzięki nowym imigrantom, którzy oferują cenne, profesjonalne zaplecze umiejętności dla rozwijających się firm. Jednak umiejętność skutecznego porozumiewania się w języku angielskim może być barierą dla nowych użytkowników języka angielskiego. Pracodawcy mogą pomóc obcym pracownikom w nauce języka angielskiego na różne sposoby, które nie tylko zapewnią wspólną, wzajemną korzyść, ale także lepsze zrozumienie języka i kultury.

Nauka podstawowego języka angielskiego

1.

Oferuj kursy języka angielskiego na miejscu podczas dnia pracy. Można to zrobić na kilka sposobów. Poproś pracowników, którzy są native speakerami, aby dobrowolnie zgłaszali się przez godzinę dziennie, aby pomóc swoim obcym współpracownikom w lekcjach języka. Plany lekcji powinny obejmować prostą akustykę, angielskie idiomy i wspólne zdania, zwroty i czasowniki frazowe. Wynajmowanie prywatnego nauczyciela trzy razy w tygodniu przez półtorej godziny może sprawować się całkiem dobrze. Intensywne kursy zewnętrzne prowadzone przez szkołę językową mogą również pomóc pracownikom szybciej uczyć się angielskiego. Zachęcaj do "słowa dnia". Opublikuj nowe słowo na tablicy ogłoszeń w recepcji lub w pokoju gościnnym z jego definicją. Pomoże to zbudować niezbędne słownictwo dla obcokrajowca mówiącego po angielsku.

2.

Przygotuj kluczową terminologię związaną z pracą w folderach dla pracowników. Zdecyduj, jakie kluczowe słownictwo jest potrzebne w prowadzeniu firmy i przetłumacz znaczenie obok siebie z angielskimi odpowiednikami. Istnieją darmowe strony internetowe do tłumaczenia, takie jak Google i Babilon, które mogą tłumaczyć kluczowe słowa i zwroty. Jeśli nie masz czasu na przygotowanie pakietów dla swoich pracowników, zatrudnij prywatnego nauczyciela języka angielskiego lub usługę tłumaczenia przez szkołę językową, aby wykonać pracę za ciebie. Profesjonalni tłumacze freelancerzy są również do wynajęcia na stronach internetowych, które pasują do dostępnych pracowników potencjalnym pracodawcom.

3.

Zainwestuj w kursy języka angielskiego, takie jak Rosetta Stone. Może to być alternatywą lub dodatkiem do prowadzenia kursów języka angielskiego na miejscu. Przechowuj bibliotekę płyt DVD z językiem angielskim jako drugim językiem i zachęcaj pracowników do korzystania z nich podczas specjalnych przerw lub sprawdzaj je, aby przejrzeć i uczyć się w domu.

Rzeczy potrzebne

• Oxford Picture Dictionary
• Podstawowe teksty gramatyczne / foniczne
• Notebooki i segregatory

Wskazówka

• Staraj się utrzymywać ten sam harmonogram zajęć z języka angielskiego każdego dnia. Przypomnij swoim pracownikom, aby regularnie ćwiczyli mówienie po angielsku.