Pomysły na zdrowie pracowników

Organizowanie targów zdrowia pracowników stało się powszechną praktyką w wielu firmach. Korzyści są wiele. Targi zdrowia zapewniają prosty, skoordynowany sposób realizacji oceny ryzyka dla zdrowia, edukowania pracowników o zdrowych praktykach życiowych i wykazywania zaangażowania pracodawcy w zdrowie i dobre samopoczucie. Maksymalizuj frekwencję i zadowolenie z twórczego programowania.

Bezpłatne oceny ryzyka dla zdrowia

Targi zdrowia pracowników to doskonała okazja, aby zademonstrować swoje zaangażowanie na rzecz dobrego zdrowia poprzez sponsorowanie bezpłatnych ocen ryzyka dla zdrowia, powszechnie określanych jako HRA. Obecnie wiele firm zajmujących się promocją zdrowia oferuje niedrogie pakiety HRA, które zapewniają licencjonowanym personelowi pielęgniarskiemu przeprowadzanie prostych testów zdrowotnych na miejscu. Ubezpieczyciele mogą oferować tę usługę z rabatem dla swoich klientów. HRA zazwyczaj zawierają kwestionariusz oceny zdrowia wraz z prostymi testami na ciśnienie krwi, poziom glukozy we krwi i cholesterol. Uczestnicy otrzymują natychmiastową informację zwrotną dotyczącą wyników, z sugestiami dotyczącymi zmian stylu życia lub kontynuacji opieki, jeśli jest to wymagane. Podczas gdy uczestnicząca firma skorzysta z przeglądu zagregowanych danych z wydarzenia - pomagając w uzyskaniu ogólnego obrazu stanu zdrowia swoich pracowników - pamiętaj, aby podkreślić indywidualnych pracowników, że dane osobowe są zawsze absolutnie poufne. To rozwiąże obawy i pomoże zwiększyć uczestnictwo.

Imprezy o tematyce spa

Budowanie ekscytacji przed imprezą i zachęcanie do uczciwej frekwencji jest kluczowym elementem udanego targu zdrowia. Rozważ zastosowanie popularnego motywu do swojego wydarzenia. Wiele udanych targów zdrowotnych obejmuje elementy "spa", zaprojektowane z myślą o rozpieszczaniu i odprężaniu pracowników. Współpracuj z lokalnymi sprzedawcami, aby zaoferować bezpłatne lub tańsze masaże krzeseł, refleksologię, aromaterapię, trening medytacyjny i upominki spa. Spraw, aby wydarzenie było interaktywne dzięki pokazom jogi i podnoszenia ciężarów. Skontaktuj się z lokalnymi sprzedawcami, aby zorganizować zniżki w klubach zdrowia, upominki z bonami podarunkowymi spa i inne twórcze pokusy, aby zachęcić pracowników do udziału w wydarzeniu. Rozwijanie niestandardowych zajęć szkoleniowych z zakresu zarządzania stresem lub angażowanie nauczycieli w organizację różnorodnych zajęć związanych ze zdrowiem może również zwiększyć zainteresowanie.

Zachęcaj do zdrowej konkurencji

Rozwijaj i aktywnie promuj zdrowe wyzwanie, aby przejść do głównego wydarzenia targowego. Jeśli zarządzanie wagą jest palącą kwestią, pomyśl o stworzeniu zespołów odchudzających, aby konkurować ze sobą. Przed targami rozpowszechniaj informacje o żywieniu i ćwiczeniach. Zachęć oddziały do ​​zapisania się jako zespół i zaangażowania się w różne cele. Śledź postępy i wykorzystuj targi zdrowia, aby nagradzać zespoły i osoby za ich wybitne postępy. Jeśli masz zasoby, osławiaj pulę nagrodami dla osób i drużyn w różnych kategoriach, takich jak większość utraconych kilogramów, przeszło najwięcej mil.