Jak napisać list o wprowadzeniu do zatrudnienia

Pisanie listu polecającego do pracy może wydawać się onieśmielające, ale jego celem jest przedstawienie Ciebie i Twojego zainteresowania pracą w tej firmie. Podziel go na kilka kroków, pamiętając o kilku wskazówkach, a otrzymasz list napisany i gotowy do wysłania w mgnieniu oka.

Sprawdź swoje zaktualizowane dane

Wydrukuj swoje CV lub udostępnij je online. Jeśli zdecydujesz się na samodzielną aktualizację zamiast wynająć firmę, aby ją zaktualizować, przejrzyj uważnie swoje CV, sprawdzając gramatykę i semantykę. Użyj aktywnego czasownika s. Zastanów się, czy nie poprosić kogoś o sprawdzenie swojego CV. To będzie pierwszy krok do napisania listu wstępnego o pracę.

Przestudiuj firmę

Dowiedz się wszystkiego, co możesz o tym, gdzie chcesz się zgłosić. Przeszukuj artykuły prasowe, artykuły prasowe, artykuły z czasopism branżowych i wszystko, co pomoże ci poczuć początki firmy i jej przyszłe cele biznesowe. Sprawdź witryny i fora, z których korzystają pracownicy firmy, aby mieć wiedzę na temat środowiska pracy firmy. Jeśli potrafisz wyczuć, kto zatrudnił, możesz powiedzieć Ci o niektórych cechach, których szukają.

Jest to również czas, aby znaleźć osobę w firmie, do której należy skierować swój list. Zawsze lepiej jest adresować go do konkretnej osoby, niż "do kogo może ona dotyczyć".

Przejdźmy do rzeczy

• Pierwszy akapit: Napisz krótkie wprowadzenie, które określa, kim jesteś i dla której pozycji chcesz uzyskać wywiad.

• Drugi akapit: Krótko opisz swoją historię pracy, zaczynając od aktualnej lub aktualnej pozycji, a następnie pracuj w odwrotnej chronologii, opisując poprzednie zadania. Przy każdym opisie uwzględnij swoje osiągnięcia - takie jak liczba promocji; zawierają wszelkie pochwały, które otrzymałeś; i umiejętności, które wykorzystałeś lub zdobyłeś. Nadszedł czas, aby podkreślić wszelkie umiejętności lub wykształcenie na żądanie.

• Trzeci akapit: wyjaśnij, w jaki sposób twoje umiejętności i doświadczenie mogą przynieść korzyści firmie, w której składasz wniosek. Pamiętaj, że pracodawcy chcą wiedzieć, co zyskają dzięki zatrudnianiu Ciebie

  -

  nie to, co zyskasz. Czwarty akapit: Państwo, kiedy można rozpocząć, a jeśli konieczne jest przeniesienie, proszę podać, że jesteście gotowi i chcecie się przeprowadzić.

  Wreszcie, twój akapit zamykający powinien podziękować firmie za poświęcony czas i uwagę . Podaj swój numer telefonu i adres e-mail, aby przedstawiciel mógł się z Tobą skontaktować.

Sprawdź i wyślij

Mamy nadzieję, że twoje badania wskażą ci, czy powinieneś wysłać e-mailem lub wysłać list za pośrednictwem poczty. W razie wątpliwości wyślij list pocztą. Pamiętaj, aby podwójnie i potrójnie sprawdzić swój list polecający. Sprawdź dokładnie gramatykę, a także dla jasności. To jest twoje wprowadzenie do pracy dla firmy swoich marzeń, a list reprezentuje kim i czym jesteś. Chcesz, żeby list był równie dobrym listem, jak twoim pracownikiem.