Co się stanie, jeśli standardy OSHA nie zostaną spełnione w organizacjach opieki zdrowotnej?

Kiedy zakłady opieki zdrowotnej naruszają przepisy Ustawy o bezpieczeństwie i higienie pracy z 1970 r., Konsekwencje, jakie mogą napotkać właściciele, mogą sięgać od cytowań po czasy więzienia. Chociaż niektóre przepisy OSHA mają zastosowanie do wszystkich gałęzi przemysłu, istnieją określone dodatkowe przepisy dotyczące placówek opieki zdrowotnej. Spośród nich naruszenia bezpieczeństwa w zakresie obchodzenia się z krwią są jak dotąd najliczniejsze.

Zanim ktokolwiek zostanie ranny

Inspekcje OSHA są niespodziewanymi inspekcjami. Jeśli inspektorzy stwierdzą poważne naruszenia - naruszenia, które wiążą się z "znacznym prawdopodobieństwem, że może dojść do śmierci lub poważnej szkody fizycznej" - mogą natychmiast ukarać pracodawcę nawet do wysokości 7 000 USD. Są jednak bardziej prawdopodobne, że wydadzą cytat i dadzą pracodawcy termin na jego naprawienie. W przypadku mniej poważnych naruszeń inspektorzy mogą podać pracodawcy jedynie powiadomienie, a nie cytat. OSHA planuje inspekcje w oparciu o kilka federalnych, regionalnych i lokalnych priorytetów administracyjnych, ale przeprowadza również inspekcje w oparciu o skargi i skierowania w trybie "whistle-blower".

Jeśli naruszenie jest celowe lub nie zostanie naprawione

OSHA przyjmuje surowy pogląd na umyślne naruszenia - to znaczy, gdy pracodawcy nie zajmują się zagrożeniem, o którym powinni wiedzieć po przeprowadzeniu należytej staranności. Minimalna wysokość grzywny wynosi 5000 USD. Rozsądne czy nie, naruszenia pociągają za sobą następstwa, aby inspektorzy wiedzieli, że niedociągnięcia w zakresie bezpieczeństwa zostały skorygowane. Nałożenie nacisku na pracodawcę powoduje cięższe grzywny. OSHA może ukarać pracodawcę do 7000 $ dziennie za rażące opóźnienie w naprawieniu naruszenia. Maksymalna grzywna za powtarzające się naruszenie wynosi 70 000 USD.

Trzy do czterech naruszeń na inspekcję

Średnia organizacja ambulatoryjna otrzymuje ponad cztery cytaty na jedną inspekcję OSHA, a przeciętny szpital otrzymuje około trzech i pół. Daleko i daleko, najczęściej cytowane naruszenia dotyczą patogenów przenoszonych przez krew. Niedawno ponad trzy czwarte wszystkich inspekcji w OSHA w placówkach ambulatoryjnych doprowadziło do cytowań dotyczących bezpieczeństwa obchodzenia się z krwią, a bezpieczeństwo krwi przyniosło zdecydowanie największą kwotę w dolarach. Odległą sekundą, cytowaną w jednej trzeciej wszystkich inspekcji OSHA, były naruszenia komunikacji w zakresie zagrożeń, takie jak niepodpisanie wymaganych wytycznych dotyczących bezpieczeństwa. W szpitalach krwawe patogeny były cytowane w 30 procentach wszystkich kontroli.

Jeśli ktoś zostanie ranny z powodu naruszenia przepisów OSHA

W przypadku poważnego wypadku grzywny są pewne. Na przykład w 2013 r. Centrum Chirurgii Chirurgicznej dla Zdrowia Wschodniego w Englewood w stanie New Jersey zostało ukarane grzywnami w wysokości 68 000 USD po incydencie z udziałem personelu. Sankcje karne powstają, gdy pracodawca umyślnie naruszy przepisy OSHA, a pracownik zostanie zabity. Osoba winna może zostać ukarana grzywną w wysokości do 10 000 USD i osadzona w więzieniu na okres do sześciu miesięcy. Jeśli nie jest to pierwsze przeświadczenie jednostki o naruszeniach OSHA, może zostać ukarany grzywną w wysokości do 20 000 USD i może zostać uwięziony na okres do jednego roku.