Działania pracowników w celu tworzenia programów społecznych

Firmy, które chcą podnieść świadomość społeczną na temat swojego istnienia, czasami ograniczają się do angażowania pracowników w programy społeczne. Wolontariat pracowniczy w programach społecznych pomaga tworzyć więzi społeczne w regionie. Jednocześnie pracownicy pracujący w programach społecznych mogą znaleźć sposoby wykorzystania doświadczeń w celu wzmocnienia więzi budowania zespołu. Umożliwienie pracownikom udziału w programach socjalnych jest również okazją do poprawy kontaktów z lokalną społecznością.

Korzyści

Kiedy pracownicy firmy angażują się w programy społeczne, pomaga to w zwiększeniu poczucia więzi z innymi w firmie i wewnątrz społeczności. Kiedy pracownik pracuje nad stworzeniem programu społecznego, może to stworzyć poczucie większej wartości w ramach pracownika. To z kolei zapewnia pracownikowi lepsze ogólne poczucie dobrego samopoczucia w pracy, co może prowadzić do zwiększenia wydajności i większej retencji w firmie.

Pasujący

Skuteczne działania pracowników budujące programy społeczne często łączą indywidualne umiejętności pracowników z programem społecznym. Na przykład, jeśli firma ma program społeczny pomagający schroniskom dla bezdomnych, znalezienie pracowników o silnych zdolnościach organizacyjnych może zapewnić pomoc osobom pracującym w schronisku dla bezdomnych. Pomoc może przybierać różne formy, począwszy od nauczania umiejętności obsługi komputera, przez pracowników schroniska i mieszkańców schroniska, poprzez pomoc w finansowaniu federalnym dokumentacji.

Angażowanie innych

Dyski spożywcze umożliwiają także pracownikom tworzenie programów społecznościowych. Dodatkową korzyścią dla dysków do żywności jest możliwość wyjścia poza zwykłe zapewnienie żywności dla schronisk przez indywidualnego pracownika. Zamiast tego pracownik może zaangażować całą rodzinę w napęd. Zapewnia to dodatkowe korzyści poza dostarczaniem żywności potrzebującym osobom. Wzmacnia więzy rodzinne, ponieważ rodzina angażuje się w działania zespołowe. Działa to zarówno w małych firmach, a nawet dużych korporacjach. Korporacja Nintendo stworzyła kilka sposobów na ulepszenie programów społecznościowych i społecznych, angażowanie się w popędy spożywcze, a także programy obiadowe w ramach Święta Dziękczynienia.

Firma Krawaty

Angażowanie pracowników w działania na rzecz zbierania pieniędzy na programy społeczne wzmacnia zarówno więzi zakładowe, jak i więzi społeczne. Na przykład, jeśli firma sponsoruje "dzień spa", prosząc każdego uczestnika o przyniesienie elementu nowego ubrania lub nowej zabawki dla dziecka do darowizny, stwarza to dwie korzyści. Pracownik czerpie korzyści, spędzając dzień w spa z innymi pracownikami, co wzmacnia obligacje przedsiębiorstw. Jednocześnie przekazane przedmioty służą wzmocnieniu więzi z lokalną społecznością.