Jak napisać przekonujący e-mail do sprzedaży do CEO, aby sprzedawać po wysokiej cenie

Pisanie atrakcyjnego adresu e-mail dotyczącego sprzedaży do dyrektora generalnego (CEO) w celu sprzedaży produktu lub usługi po wysokiej cenie wymaga cierpliwości. Jest mało prawdopodobne, że będziesz w stanie sprzedać swój pomysł za pomocą tylko jednego e-maila. Zamiast tego powinieneś użyć e-maila, aby przyciągnąć uwagę CEO i zachęcić go do dowiedzenia się więcej o Twojej firmie. E-mail powinien zawierać spersonalizowane skany sprzedaży, krótkie informacje ogólne na temat rozwiązania i kolejny krok dla CEO, aby dowiedzieć się więcej.

1.

Zbadaj CEO, jego firmę i branżę przed napisaniem e-maila. Zbierz wystarczającą ilość informacji w tle, aby spersonalizować e-mail i przyciągnąć uwagę CEO.

2.

Prześlij wiadomość e-mail do CEO pod swoim imieniem. Spersonalizuj pierwszy akapit, wspominając o bieżącym wydarzeniu, w którym był ostatnio zaangażowany. Na przykład, komentuj niedawny artykuł, który napisał lub pogratulował mu nagrody, którą otrzymał.

3.

Dodaj bardzo krótki ton na temat swojego produktu lub usługi w następnym akapicie. Użyj trzech do pięciu krótkich punktów, aby podkreślić główne zalety produktu lub usługi. Upewnij się, że wysokość jest spersonalizowana dla CEO. Dodaj nazwę swojej firmy i skorzystaj z jej branży, jeśli podasz przykład.

4.

Zapytaj, czy w przyszłym tygodniu będzie odpowiednia pora, aby zadzwonić do niego lub spotkać się z nim osobiście, aby dalej omówić swój pomysł. Zapewnij mu kilka opcji do wyboru. Na przykład: "Czy możesz zadzwonić we wtorek o 16:00 ET lub w środę w godzinach od 1 do 15 czasu ET?" Pamiętaj, by uwzględnić strefę czasową, aby uniknąć nieudanych spotkań. Możesz również poprosić o przesłanie mu kolejnego e-maila z dodatkowymi informacjami.

5.

Zachowaj całą wiadomość e-mail bardzo krótko. Chociaż możesz czuć potrzebę szczegółowego zapoznania się z produktem lub usługą, dyrektor generalny jest bardzo zajęty i nie czyta długiej, niechcianej wiadomości e-mail. Użyj początkowego adresu e-mail, aby przyciągnąć jej uwagę i przedstawić się.

6.

Jeśli nie skontaktujesz się z nim po tygodniu, skontaktuj się z dyrektorem generalnym. Być może przeoczył twój adres e-mail lub chciał odpowiedzieć, ale został rozproszony. Wiadomość e-mail powinna zawierać tylko jedną lub dwie linie. Na przykład: "Cześć, tylko sprawdzam, czy otrzymałeś mój pierwszy e-mail i czy masz czas na rozmowę?"